dburtsev (dburtsev) wrote,
dburtsev
dburtsev

Женщины-пожарные в США

Brenda Berkman (born 1951) is a pioneering female firefighter. She was the sole named class plaintiff in the federal sex discrimination lawsuit that opened the Fire Department of the City of New York (FDNY) to women firefighters. When she won the lawsuit in 1982, she and 40 other women became FDNY firefighters.
Бренда Беркман (род. 1951) - первая женщина-пожарный. Она была единственным истцом в федеральном иске о дискриминации по признаку пола, против пожарной службы города Нью-Йорка (FDNY) для женщин-пожарных. Когда она выиграла судебный процесс в 1982 году, она и еще 40 женщин стали пожарными FDNY.

After passing the written portion of the exam, Berkman and 89 other women subsequently failed the physical portion.
После сдачи письменной части экзамена Беркман и 89 других женщин впоследствии провалили физическую часть.

After Berkman's requests for a fairer test were ignored, she filed an ultimately successful class-action lawsuit: Brenda Berkman, et al. v. The City of New York (1982).[8] A new test was created in which standards were changed...
Berkman was the founder of the United Women Firefighters in 1982, an organization for women in the FDNY. She was its first president and then elected president again multiple times until 1996...

После того как просьбы Беркмана о более справедливом тесте были проигнорированы, она подала в конечном счете успешный коллективный иск: Brenda Berkman, et al. V. The City of New York (1982). [8] был создан новый тест, в котором были изменены стандарты...
Беркман была основателем Организации Объединенных женщин-пожарных в 1982 году, организации для женщин в FDNY. Она была его первым президентом, а затем несколько раз избиралась президентом до 1996 года...
https://en.wikipedia.org/wiki/Brenda_Berkman
Tags: феминизм
Subscribe

  • Post a new comment

    Error

    default userpic
    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 0 comments